Kdo a kdy má nárok na peněžitou pomoc v mateřství v roce 2019?

Kateřina Doležalová
4.5
Rubrika: Rádce5 minut čtení

Čekáte letos přírůstek do rodiny? Pak vás nejspíš zajímá, na co máte nárok, kdy může čerpat mateřskou i otec a na kolik si s potomkem přijdete peněz.

Čekáte letos přírůstek do rodiny? Pak vás nejspíš zajímá, na co máte nárok, kdy může čerpat mateřskou i otec a na kolik si s potomkem přijdete peněz.

Peněžitá pomoc v mateřství je v podstatě náhradou mzdy nebo platu, jedná se o dávku, která je vyplácena na základě nemocenského pojištění. Výplata rodičovského příspěvku je v režii státu. Jedná se totiž o dávku státní sociální podpory.

Zatímco rodičovský příspěvek náleží všem rodičů, pro získání peněžité pomoci v mateřství je zapotřebí splnit zákonné podmínky. Jednou z nich je účast na nemocenském pojištění, a to alespoň po dobu 270 kalendářních dní v průběhu dvou let. Nemocenské pojištění je součástí sociálního pojistného:

  • za zaměstnance ho odvádí zaměstnavatel,
  • OSVČ si může platit nemocenské pojištění dobrovolně.

Další zákonnou podmínkou je, že maminka, která nastupuje na mateřskou, musí být v den nástupu zaměstnaná. Pokud je ale ukončen pracovní poměr během těhotenství, pak platí ještě 180 dní ochranná lhůta.

Co když je doma s dítětem otec?

Peněžitou pomoc v mateřství nemusí čerpat pouze ženy, nárok na ní mají i otcové. Také ti ale musí splnit stejné zákonné podmínky. Rozdíl pak pouze je v délce čerpání.

  • Matky mohou čerpat PPM 28 týdnů, u dvojčat a vícerčat 37 týdnů.
  • Otcové mohou čerpat PPM 22 týdnů, u dvojčat a vícerčat 31 týdnů.

Dávka je mužům vyplácena až po skončení šestinedělí. O tom, že PPM bude čerpat tatínek, je zapotřebí sepsat:

  • písemnou dohodu,
  • Žádost o peněžitou pomoc v mateřství při převzetí dítěte do péče.

Kolik činí mateřská?

Výše mateřské se odvíjí od denního vyměřovacího základu, závisí tak na příjmech rodičů. Úředníci vezmou hrubý měsíční příjem, vynásobí ho 12 a vydělí 365, výsledkem je denní vyměřovací základ, ze kterého mateřská činí 70 %, roli ale při výpočtu hrají i redukční hranice. Pro rok 2019 platí:

  • do 1 090 Kč se počítá 100 %,
  • od 1 090 do 1 635 Kč se počítá 60 %,
  • od 1 635 do 3 270 Kč se počítá 30 %,
  • od 3 270 Kč se k částce nepřihlíží.

1. Maminka studentka

Studující nastávající maminka nemá nárok na mateřskou, rovnou čerpá rodičovský příspěvek. Pokud ale studentka otěhotní ihned po ukončení studia, bere se studium jako příprava na budoucí povolání. Je-li pak žena v den nástupu na mateřskou zaměstnaná, má na PPM nárok.

2. Maminka na nemocenské

Některé nastávající maminky se obávají, že jim nemocenská kvůli rizikovému těhotenství ohrozí čerpání mateřské. Není nutné se ale strachovat, rozhodné jsou průměrné příjmy za posledních 12 měsíců.

3. Maminka v zahraničí

Pakliže nastávající maminka pracovala v zahraničí, pak i ona může mít nárok na PPM. Zapotřebí ale je, aby v cizině byla účastna tamního systému sociálního zabezpečení.