Jak je to s platbou zdravotního pojištění, když jste zaměstnancem i OSVČ?

4. 7. 2017
platbou zdravotního pojištění, zdravotní pojištění zaměstnance, zdravotní pojištění OSVČ, platba záloh
Pojištění

Jste-li zaměstnancem, nemusíte se o platbu zdravotního pojištění starat, a to ať už pracujete u jednoho nebo více zaměstnavatelů. Pokud ale máte další příjmy jako osoba samostatně výdělečně činná, pak placení zdravotního pojištění není tak snadné.

Osoby samostatně výdělečné činné mohou mít navíc příjmy z hlavního pracovního poměru, ze zkráceného úvazku i z pronájmu. Stejně tak OSVČ mohou být senioři a lidé na rodičovské dovolené, kterým plynou státní příspěvky. Jak to v těchto případech chodí se zdravotním pojištěním?

V rámci vedlejší samostatné výdělečné činnosti se zálohy neplatí

Pokud pracujete a samostatnou výdělečnou činnost máte jako vedlejší, pak zdravotní pojištění za vás odvádí zaměstnavatel v rámci pracovního poměru, a to ať už se jedná o hlavní pracovní poměr nebo zkrácený úvazek.

Zálohy v průběhu roku žádné neplatíte. Zdravotní pojištění z vedlejší samostatné výdělečné činnosti se počítá vždy za celý rok podle dosaženého hrubého zisku. Výpočet neovlivňuje ani minimální vyměřovací základ, který v tomto případě nemusí být dodržen. Minimální vyměřovací základ hraje velkou roli pouze u zkráceného úvazku, kdy se zdravotní pojištění počítá alespoň z minimální mzdy, i když je měsíční odměna nižší.

  • A jak je to s prací na dohodu o provedení práce? Záleží na výši výdělku!

Změna nastává u těch zaměstnanců, kteří pracují na dohodu o provedení práce. Pokud si zároveň přivyděláváte jako OSVČ, pak je vaší povinností platit zdravotní pojištění, máte-li z DPP měsíčně méně než 10 000 Kč. Při výpočtu měsíčních záloh musí být dodržen minimální vyměřovací základ. Jestliže vaše odměna je vyšší jak 10 000 Kč, pak zdravotní pojištění za vás odvádí zaměstnavatel a vy můžete samostatnou výdělečnou činnost mít vedenou jako vedlejší.

  • A co když pracujete na hlavní pracovní poměr a k tomu pronajímáte nemovitost?

Pokud vám kromě měsíční mzdy plynou příjmy také z pronájmu nemovitosti, pak příjmy z pronájmu nikterak neovlivňují výši zdravotního pojištění. Zdravotní pojistné za vás odvádí zaměstnavatel a vy se tak u příjmů z pronájmu nemusíte o platbu starat.

Matky na rodičovské dovolené a senioři se platbě záloh vyhnou pouze první rok

Pracovat na rodičovské dovolené je dnes velmi běžné a výjimkou není ani založení živnosti. Jestliže tak pobíráte rodičovský příspěvek, pak je samostatná výdělečná činnost považována za vedlejší. V prvním roce podnikání se měsíční zálohy neplatí, v dalším roce ale už ano. Konkrétní výše záloh je počítána podle dosaženého zisku a není stanoven žádný minimální limit.

Přivydělat si samostatnou výdělečnou činností mohou také senioři. I pro ně platí stejná pravidla jako pro rodiče na rodičovské dovolené.

 
Přidejte si nás na Facebook Získávejte přehled výhodných nabídek
Četli jste o nás v těchto médiích:
Nejvýhodnější nebankovní půjčka pro každého! Půjčka do 4500 Kč nebo Půjčka až 200 000 KčX